Soluções preventivas e estratégicas em

Direito Trabalhista e Cível Empresarial

com foco consultivo, preventivo e contencioso

Conheça as soluções jurídicas

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Dra. Camila Santamaria

@advcamilasantamaria

Cuide da reputação da sua empresa

Consultoria especializada em prevenção de ações trabalhistas.

Consultivo

Orientar e aconselhar antes de agir.

Ajudar a empresa a tomar decisões seguras dentro da lei.

Preventivo

Evitar problemas antes que aconteçam.

Criar políticas e contratos para não ter ações trabalhistas.

Contencioso

Resolver conflitos que já existem.

Defender a empresa em processos ou disputas judiciais.

Mais detalhes dos serviços

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Conheça a Dra. Camila

Dra. Camila de Souza Santamaria, é uma advogada especializada em Direito do Trabalho Empresarial.

Escritório em Alphaville para atendimentos presenciais

Atendimento estratégico e personalizado

Foco em evitar litígios e proteger os interesses

Experiência sólida em demandas empresariais

Agilidade e clareza na comunicação

Atualização constante e posicionamento técnico

Clientes satisfeitos

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Serviços detalhados

Oferecendo consultoria personalizada, gestão contratual contínua e acompanhamento próximo ao cliente.

Consultoria Trabalhista Empresarial

Consultoria  Cível  Empresarial

Contencioso Cível e Trabalhista Empresarial

CONSULTORIA

Trabalhista Empresarial

Garantir segurança jurídica na gestão de pessoas, reduzir riscos trabalhistas e evitar autuações.

Elaboração e revisão de contratos de trabalho (CLT, intermitente, temporário, estágio e PJ).

Adequação e revisão de políticas internas: advertências, faltas, férias, ponto, horas extras e rescisões.

Acompanhamento de fiscalizações, autos de infração e notificações do Ministério do Trabalho.

Orientação jurídica para admissões, desligamentos e rotinas de RH.

Auditoria trabalhista empresarial, com análise de folha, jornada, eSocial e práticas de RH.

Pareceres jurídicos sobre benefícios, adicionais, estabilidade e rotinas internas.

Suporte em negociações e acordos extrajudiciais com empregados e sindicatos.

Treinamentos e reuniões preventivas com líderes e gestores

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CONSULTORIA

Cível Empresarial

Estruturar juridicamente as relações comerciais e prevenir litígios contratuais.

Elaboração, revisão e negociação de contratos comerciais (prestação de serviços, fornecimento, parceria, franquia, representação, entre outros).

Análise e revisão de distratos, aditivos e termos de confidencialidade (NDA).

Consultoria societária: constituição, alterações contratuais, acordos de sócios, retirada e entrada de sócios.

Assessoria em contratos civis e empresariais (locação, compra e venda, empreitada, consignação, etc.).

Ações de cobrança, execução e defesa em execuções.

Defesa e acompanhamento em processos administrativos e no PROCON.

Elaboração de notificações e respostas extrajudiciais.

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Consultoria

Contencioso Cível e Trabalhista Empresarial

Atuamos na defesa estratégica de empresas, acompanhando cada processo do início ao fim, seja no primeiro processo ou em um contencioso já existente.

Analisamos o caso de forma completa

Elaboramos defesas personalizadas

Atuamos em audiências, perícias e recursos

Apoiamos o RH e a gestão para evitar novos processos

Conduzimos acordos estratégicos

Organizamos e reduzimos o passivo trabalhista e cível

Nosso diferencial é a atuação integrada entre contencioso e consultivo, com foco na proteção, prevenção e segurança jurídica da empresa.

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Serviços Complementares

Contrato Partido (Gestão Contratual Contínua)

Uma solução completa para acompanhar, atualizar e renovar seus contratos com segurança.

Acompanhamento integral da elaboração até a assinatura de contratos comerciais e trabalhistas.

Gestão e renovação anual automática dos contratos, com atualização de cláusulas legais e valores.

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Auditoria Empresarial e Compliance Trabalhista

Identificamos riscos trabalhistas e corrigimos falhas que podem gerar passivos e multas.

Revisão completa dos contratos PJ e CLT.

Identificação de riscos de pejotização e passivos ocultos.

Recomendações de regularização e adequação.

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Acompanhamento do DJE (Diário da Justiça Eletrônico)

Esse serviço evita perdas de prazo, multas e prejuízos por falta de ciência das publicações, oferecendo:

Acompanhamento contínuo das intimações

Comunicação rápida e clara à empresa

Organização e controle de prazos

Mais segurança jurídica e tranquilidade na gestão do contencioso

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Avaliações de Clientes

Oferecendo consultoria personalizada, gestão contratual contínua e acompanhamento próximo ao cliente.

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Perguntas Frequentes

O que fazer se eu não receber minhas verbas rescisórias no prazo?
Se as verbas rescisórias não forem pagas dentro do prazo legal (10 dias após a demissão), você tem o direito de buscar a Justiça do Trabalho para exigir o pagamento, além de possíveis penalidades para o empregador.
Tenho direito a adicional de insalubridade?
Se você trabalha em condições que expõem sua saúde a agentes nocivos, pode ter direito ao adicional de insalubridade. É necessário um laudo técnico para comprovar essas condições.
Como funciona o processo de reclamação trabalhista?
O processo começa com uma análise detalhada do seu caso, seguido pelo protocolo de uma ação na Justiça do Trabalho. Após isso, são realizadas audiências e análises de provas para chegar a uma decisão.
O que caracteriza o não pagamento de horas extras?
Se você trabalha além da sua jornada regular e não recebe a devida remuneração, isso caracteriza o não pagamento de horas extras. É possível comprovar por meio de folhas de ponto, e-mails ou testemunhas.

Cada caso trabalhista é uma oportunidade de restaurar o equilíbrio entre dever e respeito.

Dra. Camila Santamaria

ESCRITÓRIO DE ADVOCACIA

Dra. Camila Santamaria

Nosso escritório atua na prevenção e solução de riscos empresariais trabalhistas e cíveis, oferecendo consultoria personalizada, gestão contratual contínua e acompanhamento próximo do cliente, desde a fase preventiva até a resolução judicial ou extrajudicial.

Dra. Camila de Souza Santamaria, inscrita na OAB-SP, é uma advogada especializada em Direito do Trabalho Empresarial. Pós-graduanda em Direito Empresarial pela PUC, também possui pós-graduações em áreas como Direito Extrajudicial, Direito Civil e Processo Civil, além de Direito do Trabalho e Processo do Trabalho pela Faculdade LEGALE. Com uma carreira sólida desde 2007.

Dra. Camila já atendeu mais de 1.500 clientes e atuou como Advogada Dativa na Defensoria Pública da OAB/SP e na Justiça Federal de Barueri. Sua vasta experiência prática e técnica a tornam uma referência no setor, proporcionando soluções jurídicas eficazes e personalizadas para seus clientes empresariais.

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